Human Capital Agenda

Human Capital Agenda Sierteeltregio’s Boskoop en Duin- en Bollenstreek

Samen bouwen aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt
De arbeidsmarkt in de sierteeltsector staat voor grote uitdagingen. Door vergrijzing, een afnemende instroom vanuit opleidingen en de vraag naar nieuwe skills wordt het steeds belangrijker om proactief te werken aan een sterk en veerkrachtig arbeidsmarktbeleid. Voor de Greenports Boskoop en Duin- en Bollenstreek wordt daarom hard gewerkt aan een geactualiseerde Human Capital Agenda (HCA).

Het project: samenwerking voor duurzame ontwikkeling
Managemind Group begeleidt de actualisatie van de Human Capital Agenda’s in deze regio’s. Het doel is om samen met het bedrijfsleven, onderwijsinstellingen en andere stakeholders blinde vlekken en kansen te identificeren. Op basis daarvan worden concrete deelakkoorden ontwikkeld, gericht op:

• Scholing en ontwikkeling: nieuw aanbod dat aansluit op de technologische en maatschappelijke veranderingen in de sector.
• Van werk naar werk: ondersteuning voor medewerkers om soepel mee te bewegen met veranderingen.
• Innovatieve tools: instrumenten die werkgevers en werknemers helpen om succesvol in te spelen op uitdagingen.

Door deze gerichte aanpak wordt een stevige basis gelegd voor een arbeidsmarkt die klaar is voor de toekomst.

Impact: versterking van de regio en sector
De geactualiseerde Human Capital Agenda’s dragen bij aan een sterke regionale economie en een concurrerende sierteeltsector. Door in te zetten op scholing, innovatie en samenwerking wordt niet alleen de sector sterker, maar ontstaan er ook nieuwe kansen voor mensen in de regio.

Managemind Group richt zich op het creëren van verbinding en het leveren van duurzame oplossingen.